- 一、职务违法的定义
- 二、职务违法的特性
- 三、职务违法的案例分析
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什么是职务违法

一、职务违法的定义
职务违法概念
职务违法是指行使公权力的公职人员,利用职务上的便利或职权,实施了违反职务相关法律法规规定的行为。这种行为虽不构成犯罪,但依法应当承担相应的法律责任。
二、职务违法的特性
与职务的关联性
职务违法的核心在于其行为的职务关联性。公职人员利用手中的权力或职务之便,为自己或他人谋取不正当利益,这种行为严重违背了职务的公共性和公正性。
未达到犯罪标准
与职务犯罪相比,职务违法尚未达到刑法规定的犯罪标准。这并不意味着职务违法的后果不严重,而是指其行为在刑法上尚未构成犯罪要件,但仍需依法追究法律责任。
法律责任的多样性
职务违法的法律责任多样,可能包括警告、记过、降级、撤职、开除等行政处分。对于严重职务违法行为,还可能涉及党纪处分或移送司法机关进一步处理。
三、职务违法的案例分析
案例一:青岛科技大学原科技处副处长于本亮
于本亮利用职务便利,违规收受礼金、消费卡,并涉嫌受贿犯罪。其行为严重违反了党的纪律,构成职务违法并涉嫌犯罪。最终,他被开除党籍、开除公职,并移送司法机关依法处理。
案例二:重庆市合川区学子教育发展有限公司原经理雷霆
从上文内容中,大家可以学到很多关于什么是职务犯罪的信息。了解完这些知识和信息,槐律网希望你能更进一步了解它。