出差交通补助标准 (一)

出差交通补助标准

优质回答一般来说，在公司出差是有一定补贴的，至于多少这个问题每个公司都是不同的。那么，出差交通补助标准是什么呢接下来由我为大家整理了一些关于出差交通补助标准的知识!以下内容供大家参考学习，希望对大家有帮助。

一、出差交通补助标准

1、城市间交通费:

城市间交通费是指省际、市际出差因搭乘火车、轮船、汽车、飞机等交通工具所产生的费用。城市间交通费补助标准可见下表。

2、住宿费:

住宿费是指出差任运出差期间入住宾馆、饭店、招待所等产生的房租费用。住宿费补助标准可见下表。

3、伙食补助费:

伙食补助费是指给予工作人员出差期间吃饭费用给予补助的费用。伙食补助费标准可见下表。

市内交通费是指出差人员在出差地市内坐公交、地铁、出租车等所产生的费用。

出差人员市内交通费补助标准一般为每人每天80元，或者出差人员乘坐由接待单位或其他单位提供交通工具的，应向接待单位或其他单位交纳相关费用。

二、出差补助怎么报销

1、出差结束后提供相关报销手续，包括差审批单、机票、车票、住宿费发票等凭证。住宿费、机票支出等按规定用公务卡结算。

2、财务部门审核出差费用开支，对于未经批准出差、超出部分的费不予报销。

3、城市间交通费按乘坐交通工具的等级凭据报销，订票费、经批准发生的签转或退票费、交通意外保险费凭据报销。住宿费在标准限额之内凭发票据实报销。伙食补助费按出差目的地的标准报销，在途期间的伙食补助费按当天最后到达目的地的标准报销。市内交通费按规定标准报销。

三、差旅费报销有关注意事项

1、报帐人须在报销单上填写清楚出差人数、姓名和职称、出差事由、起讫时间及地点。

2、差旅报销按财事字[1997]第011号文件规定办理，出差人员不准超标准住宿和坐飞机，因公确需乘坐飞机、软席卧铺或高标准住宿的，须持有经厂长在机票、软席卧铺及住宿发票背面签审后方可报销。否则一律按火车票价或住宿基本标准执行。

3、出租车票按规定一般不予报销;特殊情况确需乘坐出租车的需写出情况说明并由厂长在情况说明书上签字后方可报销。

4、出差参加会议的须将会议通知附于报销单后，电话通知的须在出差事由中注明。

5、一事一单，不得将数次出差合并一单报销。

6、出差期间购买的物品、资料等，需加填费用报销单报销，不得合并在差旅费中报销。

7、订票手续费不得超过车船等票价的15%，退票费不予报销。

8、车票遗失的须书面说明情况(注明乘坐的交通工具、起迄地点、时间、票价等)并由审批厂长签字证实，由会计人员按照乘坐最低交通工具的票价予以核定金额。

农村交通补贴发放标准 (二)

优质回答农村交通补贴发放标准如下：

1、省外务工按每人500元标准给予一次性交通补助；

2、县外省内务工按每人300元标准给予一次性交通补助；

3、所需资金由到县的中央财政衔接推进乡村振兴补助资金列支。

申报流程：

1、个人申报：外出务工人员本人或委托他人填写《务工情况证明》，提供本人身份证和本人银行卡复印件及开户行省、市、县银行名称。如一户有多人外出，每人单独申报。由村各组组长、驻村第一书记签字后，报村委会汇总；

2、村级汇总：村委会根据外出务工享受对象和驻村第一书记签字提供的相关务工信息，经村党支部书记审核签字后，按省外和县外省内两类汇总填报补助名册；

4、乡镇审核：村公示结束后，将名单加盖公章上交乡镇人社服务中心汇总，各乡镇人社服务中心汇总后报乡村振兴办审核签字，乡村振兴办将审批表送政府主要负责人签字；

5、县级汇总：乡镇人社服务中心负责将相关表格和电子文档报县人社局汇总，县人社局会同县乡村振兴局、县财政局审核备案并调度资金，其中乡村振兴局负责审核申报对象的身份，县人社局负责审核资料的完整性，县财政局负责审核资金拨付的合规性；

6、补助发放：县财政局将补助资金拨付后，县人社局负责发放一次性交通补助。

法律依据：《财政部关于企业加强职工福利费财务管理的通知》第二条

企业为职工提供的交通、住房、通讯待遇，已经实行货币化改革的，按月按标准发放或支付的住房补贴、交通补贴或者车改补贴、通讯补贴，应当纳入职工工资总额，不再纳入职工福利费管理；尚未实行货币化改革的，企业发生的相关支出作为职工福利费管理，但根据国家有关企业住房制度改革政策的统一规定，不得再为职工购建住房。

企业给职工发放的节日补助、未统一供餐而按月发放的午餐费补贴，应当纳入工资总额管理。

交通费补贴标准是多少 (三)

优质回答法律分析：国家对工作人员出差交通补贴费标准规定如下：

(一)乘坐火车，从晚8时至次日晨7时之间，在车上过夜6小时的，或连续乘车时间超过12小时的，可购同席卧铺票。

(二)工作人员出差期间，每人每天发市内交通费3元，包干使用，不再凭据报销市内交通费。

乘坐火车符合第(一)款的规定，而不买卧铺票的，按本人实际乘坐的火车硬席座位票价(另外加收的空调费用不计入座位票价之内)的下列比例计发给个人补助费：

(一)乘坐火车慢车和直快列车的，分别按慢车和直快列车硬席座位票价的60%计发；乘坐特快列车的，按特快列车硬席座位票价的50%计发；乘坐新型空调特快列车和新型空调直达特快列车的，分别按新型空调特快列车和新型空调直达特快列车硬席座位票价的30%计发。

(二)符合乘坐火车软席卧铺条件的，如果改乘硬席座位，也按本条(一)款规定的硬席座位票价的比例发给;但改乘硬席卧铺的，不执行本规定，也不发给软卧和硬卧票价的差额。

法律依据：《中华人民共和国民法典》 第一千一百六十五条 行为人因过错侵害他人民事权益造成损害的，应当承担侵权责任。依照法律规定推定行为人有过错，其不能证明自己没有过错的，应当承担侵权责任。

职工上下班交通费补贴标准 (四)

优质回答职工上下班交通费补贴有以下标准：

（1）中央和国家机关：司局级每人每月1300元、处级每人每月800元、科级及以下每人每月500元；

（2）地方不得高于中央补贴标准的130%；

（3）边疆少数民族地区和其他边远地区不得高于中央补贴标准的150%。至于私人的公司，这个标准就应该由公司来制定。

申请交通补贴需要的材料如下：

1、本人身份证复印件；

2、社会保障卡复印件；

3、企业工资发放花名册证明或单位缴纳社保证明或能体现在补贴当年继续有效的劳动合同。

职工上下班交通费报销流程通常包括以下步骤：

1、职工需要填写报销申请表，并提交相关的交通费用凭证，如车票或发票。

2、申请表将被送交至财务部门进行审核，包括费用的合规性和符合公司政策的要求。

3、财务部门会进行报销审批，并安排相应的支付流程。

4、报销款项将会通过银行转账或支票的方式发放给职工。

综上所述：企业在提供职工交通、住房、通讯待遇时需严格按照相关规定执行，特别是对于已实行货币化改革的补贴发放应纳入职工工资总额管理。对于职工上下班交通费报销流程，公司应建立完善的审核审批机制，确保费用合规并符合政策要求，以保障职工权益。

【法律依据】：

《财政部关于企业加强职工福利费财务管理的通知》

第二条

企业为职工提供的交通、住房、通讯待遇，已经实行货币化改革的，按月按标准发放或支付的住房补贴、交通补贴或者车改补贴、通讯补贴，应当纳入职工工资总额，不再纳入职工福利费管理；尚未实行货币化改革的，企业发生的相关支出作为职工福利费管理，但根据国家有关企业住房制度改革政策的统一规定，不得再为职工购建住房。

企业给职工发放的节日补助、未统一供餐而按月发放的午餐费补贴，应当纳入工资总额管理。

退休人员交通补贴发放标准 (五)

优质回答法律主观：

交通补贴的发放标准一般是正科级600元，副科级450元，科员300元，科员以下250元等；而企业为职工提供的交通、住房、通讯待遇，如果已经实行货币化改革的，应当纳入职工工资总额，不再纳入职工福利费管理；尚未实行货币化改革的，则相关支出仍作为职工福利费来管理。

法律客观：

《关于企业加强职工福利费财务管理的通知》，企业为职工提供的交通、住房、通讯待遇，如果已实行货币化改革的，按月按标准发放或支付的交通补贴或者车改补贴、住房补贴、通讯补贴。无论是直接发放给个人，还是个人提供票据报销后支付的，由于已形成对劳动力成本进行“普惠制”定期按标准补偿的机制，具有工资性质，因此，应当纳入职工工资总额，不再纳入职工福利费管理。

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